Gender Studies, o.p.s. - Příspěvky | Facebook
Jednotné metodické prostředí pro zpracování možností zkracování pracovní doby bez snížení mzdy
Rovné příležitosti mužů a žen na trhu práce - PDF Stažení zdarma
Být ženou se nevyplatí, říká výplatní páska (II) | Peníze.cz
EQUAL PAY FOR WORK OF EQUAL VALUE: EU LEGAL FRAMEWORK AND CJEU CASE LAW
Rozdíly ve výši výdělků ve vztahu k mateřství a dítěti v rodině
PDF) Vývoj Gender Pay Gap a jeho determinanty v ČR - empirická evidence (Development of Gender Pay Gap and its determinants in the Czech Republic - empirical evidence)
25.1.2010 16:48:34
The gender pay gap in North Macedonia: Assessing the difference between low- paid and high-paid employees eBook (2019) / 1435-2869 | Nomos eLibrary
HORIZONTÁLNÍ TÉMA GENDEROVÁ ROVNOST V OPZ
LITERACY IN THE CZECH REPUBLIC
ŽENY A MUŽI V LIBERECKÉM KRAJI
Gender pay gap statistics - Statistics Explained
Trh práce žen a vliv vybraných politik vybraných politik
Metodika Muž a rodičovská
Politiq | Jak vysoký je ve skutečnosti Gender Pay Gap?
Rozdíly ve výši výdělků ve vztahu k mateřství a dítěti v rodině
Drahomira ZAJICKOVA | Researcher | Master of Business Administration | Mendel University in Brno, Brno | Department of Law and Social Sciences
Otevřená Společnost
Gender pay gap aneb rozdíly v odměňování žen a mužů | Zprávy z Evropského parlamentu
VYSOKÁ ŠKOLA BÁŇSKÁ – TECHNICKÁ UNIVERZITA OSTRAVA EKONOMICKÁ FAKULTA KATEDRA NÁRODOHOSPODÁŘSKÁ
ŽENY A MUŽI V LIBERECKÉM KRAJI
Workshop: Gender pay gap v akademické sféře | NKC - gender a věda
Nerovné odměňování v kontextu České republiky a Norska (časopis Sociální práce)
